和谐的气氛在办公室里是必不可少的。与人相处要友善，说话要和蔼，态度不要傲慢无礼，即使有了一定级别，也不要用命令的声音与别人说话。下面给大家分享一些关于职场说话不得罪人的技巧，希望对大家有帮助。

职场说话不得罪人的技巧

一、说话不要太直接

虽然大家总是说喜欢直接坦诚的人，但其实心里喜欢的都是说话有分寸的人。一个大大咧咧的人在说话的时候，总是脱口而出，不会想到对方会有什么反应，只是一味地表达自己的意愿。

然而有时候却说得太过直接，会让人难以接受。反之一个说话有分寸的人，他会想用什么样的说话方式，既能够表达意思，又能够让对方欣然接受。

说话要讲究方法，不要把直接当成优点，关心别人的同时又刺痛人家，让人很难接受你的好心。委婉一点并不是让你变得虚伪，而是让你的关心能够更好地传达出去。

二、有同理心，懂得换位思考

郭德纲在一次采访中说过：“不明任何情况就叫你一定要大度的人，这种人你得离他远一点。”职场上有的人，说话的时候总是站在不腰疼，说着大义凛然的话，但其实却是用别人的痛苦来体现自己的高风亮节。

说话之前先搞清楚情况，懂得站在对方的角度去想想究竟怎么样才能开导他和帮助他，思考怎样说他才更容易接受，否则就不要轻易开口，以免火上浇油。

三、心平气和，说话不要带情绪

有的人总喜欢把情绪当作自己的个性，工作中受了气，同事好心关心他的时候，他却对人家没好气。职场上情绪化是大忌，一个连自己情绪都控制不住的人，只会被人讨厌。

在职场，大家同在一起工作都是平等的，没有谁应该让着你承受你的坏脾气，所以即使心中有多少气也不要冲着同事撒。

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